Communication interne
Le meilleur du blog de la communication interne
Fin d’année, l’heure des bilans.
Chez Steeple, nous avons lancé notre blog en avril dernier. Depuis, ce sont près de 30 articles publiés comprenants : conseils, guide, vidéos, interview, infographie… dédiés aux chargé(e)s de communication, RH, managers et dirigeants d’entreprises.
Alors, pour bien commencer l’année on vous propose un top des 5 articles Steeple ayant eu le plus de succès en 2019 !
N°1 : 4 idées pour présenter un nouvel arrivant
20% des nouveaux arrivants dans une entreprise ont envie de la quitter dès le premier jour.
D’après une étude de l’Observatoire du SIRH
Pour réussir la prise de poste d’un nouvel arrivant, l’entreprise doit tout mettre en oeuvre lors de sa phase d’intégration. Cette étape primordiale passe par la présentation du nouvel arrivant auprès de l’entreprise, de ses collaborateurs, mais également du monde extérieur. C’est pourquoi nous avons réuni 4 idées pour présenter un nouvel arrivant.
N°2 : Pourquoi est-il urgent d’améliorer sa communication interne ?
15 mois, c’est le temps moyen que reste un collaborateur au sein d’une entreprise !
D’après une étude de Glassdoor
Savoir garder ses talents est désormais un véritable défi pour les managers ! Les entreprises qui auront considéré ce chiffre et qui sauront agir rapidement prendront une longueur d’avance sur leurs concurrents. Les autres verront leur turnover augmenter, un véritable danger pour l’entreprise, synonyme d’un dysfonctionnement dans l’organisation ou dans les choix de la société.
Découvrez comment améliorer sa communication interne va vous aider à garder vos talents.
N°3 : Les 10 phrases qui tuent votre vie au travail
En entreprise, il y a des phrases magiques qui boostent les équipes… et d’autres qui tuent votre motivation en quelques secondes. Un mot mal placé, une phrase qui vous semble banale ou trop franche… Il suffit parfois de peu pour vous attirer les foudres de vos collègues.
Zoom sur les 10 phrases à ne plus jamais dire au travail !
N°4 : [Guide] Plus de 25 idées pour animer sa communication interne
59 % des salariés déplorent le manque de moyens consacrés à l’écoute des collaborateurs.
Étude Hub One
Essentielle pour améliorer le sentiment d’appartenance des salariés, fidéliser et entretenir un bon climat social, la communication interne est un enjeu majeur pour les entreprises.
Vous êtes en charge de la communication interne ? Vous perdez du temps à chercher des idées d’animations pour créer de la vie au travail ? Pour vous aider, nous avons concocté ce guide indispensable à tout bon communicant !
N°5 : Interview de Jean-Baptiste de Bel-Air, fondateur de Steeple : 7 punchlines à retenir !
Début octobre, Jean-Baptiste de Bel-Air (fondateur de Steeple) était l’invité du podcast Contrevent. Durant cette interview, il revient sur son expérience de création d’entreprise et aborde son point de vue sur le monde des startups aujourd’hui en France : product marketfit, levées de fonds, incubateurs, innovation…
Nous avons sélectionné pour vous les 7 punchlines à retenir de cette interview.
