Actualité Steeple
Pourquoi Steeple est l’outil idéal pour votre entreprise ?
Actualité Steeple
Steeple est une solution de communication interne phygitale qui permet aux entreprises d’impliquer leurs collaborateurs dans la vie au travail et de créer du lien.
L’outil de communication interne s’adresse à tous les secteurs : entreprises de l’industrie, de la grande distribution, du bâtiment, du transport et du service. Des entreprises pour lesquelles Steeple est le seul outil de communication qui ne discrimine pas les salariés.
Cet article vous présente la solution et vous explique en quoi elle est idéale pour toutes ses entreprises. Décollage immédiat vers la mission Steeple ! 🚀
Steeple est un outil de vie au travail qui permet d’améliorer la communication interne de manière générale et de digitaliser le tableau d’affichage en le rendant accessible partout et pour tous. Mais la solution Steeple, c’est bien plus qu’améliorer la communication interne de l’entreprise, puisque son rôle est aussi de :
Pour établir toutes ses missions et bien plus encore, Steeple dispose de nombreuses fonctionnalités et d’une bibliothèque de modules pour pouvoir répondre aux besoins et attentes des entreprises.
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Steeple se présente sous 3 modes de connexion : un format “digital” avec une version mobile et une version web et un format “phygital” via l’écran tactile.
La version mobile permet une diffusion de l’information en toute mobilité. Elle permet aux collaborateurs en déplacement d’être tenus informés des actualités de l’entreprise et d’être au même pied d’égalité que leurs collègues.
La version web permet d’interagir et de communiquer en toute simplicité. Les fonctions supports ayant accès à un ordinateur utilisent et apprécient beaucoup cette version.
L’écran tactile présente un tableau d’affichage digital et donne l’opportunité aux collaborateurs de consulter les informations en toute accessibilité. C’est encore plus vrai pour les “collaborateurs terrains” qui n’ont pas forcément accès à un téléphone ou un ordinateur. Ils peuvent utiliser l’écran tactile lors de leur pause café le matin, sur l’heure du déjeuner, etc…
On a positionné les écrans dans les espaces de vie, à côté de la machine à café. Cela crée un climat d’équipe et un partage dans l’équipe qui n’existaient pas avant.
Mickaël Guérin, manager – Enedis Val de France
Vous connaissez le tableau d’affichage papier où les feuilles sont punaisées et souvent laissées à l’abandon ? Avec le tableau d’affichage interactif Steeple installé dans une salle de pause ou dans un lieu d’interaction, les collaborateurs apprécient découvrir les nouvelles informations, échanger entre eux sur des sujets divers : l’anniversaire d’un collègue, les nouveaux objectifs chiffrés, la photo d’équipe de la soirée de Noël, la nouvelle tête de gondole du rayon cosmétique…
La particularité de la solution Steeple ? Elle s’adapte à tous types d’entreprises et à un grand nombre de problématiques rencontrées quotidiennement.
Les entreprises de l’industrie ont bien conscience que certains de leurs salariés, notamment les salariés en production, n’ont pas accès à un ordinateur, sont dans l’obligation de laisser leur téléphone personnel dans les vestiaires lorsqu’ils sont sur les chaînes de production ou en atelier.
Si les entreprises du secteur industriel ont des collaborateurs qui ont des fonctions bureautiques, cela reste une infime partie sur l’ensemble des salariés. L’écran tactile placé en salle de pause reste le moyen le plus efficace pour les salariés en production de rester informés des actualités de l’entreprise et de les rassembler pour créer de l’interaction.
N’oublions pas qu’il peut aussi y avoir une distance entre les supports et les collaborateurs terrains. Steeple permet de valoriser le travail de chacun et de créer plus de lien social, et ainsi aller dans une même direction.
👉 Découvrez le témoignage d’Anne Rouveyre, responsable communication chez Les Chantiers de l’Atlantique en cliquant ici ! 👈
Concours de la plus belle tête de gondole, chiffres du magasin, changement des horaires d’ouvertures… Nombreuses sont les idées de publications dans le secteur de la grande distribution.
Les utilisateurs Steeple de la grande distribution apprécient également l’écran tactile en salle de pause. C’est surtout l’occasion pour les collaborateurs terrains de prendre le temps de s’informer à la pause déjeuner par exemple. De plus, Steeple est une solution indispensable pour partager des retours des clients, pour améliorer la transparence, remonter les points positifs et les axes d’amélioration.
👉 Découvrez le témoignage de Vanessa Bouvier, dirigeante du Super U de Pipriac en cliquant ici ! 👈
Steeple est le bon moyen pour faciliter la communication avec les conducteurs et l’entreprise, et la communication entre les conducteurs. Chiffres de l’entreprise, départ en retraite, règles de sécurité du personnel roulant… Le secteur du transport a lui aussi des éléments à communiquer à ses collaborateurs.
Grâce à Steeple, les chauffeurs routiers, caristes, affréteurs et un grand nombre de collaborateurs terrain vont pouvoir être impliqués dans la communication interne. L’enjeu des entreprises du Transport est d’entretenir leur marque employeur afin d’attirer les nouveaux talents et de les fidéliser.
👉 Découvrez le témoignage de Bruno Bacquet, DSI chez Depaeuw en cliquant ici ! 👈
L’avancée d’un chantier, des changements dans la maintenance, l’arrivée d’un nouveau Conducteur de travaux… La communication interne dans les entreprises du BTP est essentielle pour assurer un lien entre les collaborateurs et l’entreprise. En effet, les chantiers sont parfois longs, les ouvriers sont donc éloignés du siège social et de leurs collègues qui ont d’autres fonctions ou qui sont sur d’autres chantiers. Steeple leur assure un échange quotidien et leur permet de rester informés instantanément.
Le secteur du service est de plus en plus présent chez Steeple. Nouvel arrivant, départ en retraite, messages d’anniversaires… Les collaborateurs apprécient les publications et être tenus informés de la vie de l’entreprise.
Les problématiques dans les entreprises du secteur du Service restent hétérogènes : des métiers très variés, un renforcement du télétravail et donc des collaborateurs qui travaillent à distance, des métiers itinérants (comme par exemple les commerciaux), des salariés parfois confrontés à une double culture d’entreprise (c’est notamment le cas pour des cabinets de consulting).
Steeple a le rôle d’instaurer une communication interne interactive et de proximité.
👉 Découvrez le témoignage de Jeanne Lavolé, responsable communication chez Etyo en cliquant ici ! 👈
Entre le collaborateur qui est sur un chantier et celui en séminaire à l’autre bout de la France, réussir à offrir le même niveau d’informations à l’ensemble des salariés peut s’avérer être compliqué.
Voilà pourquoi Steeple permet une communication descendante, ascendante et transversale. Elle inclut l’ensemble des collaborateurs d’une entreprise, quels que soient leurs niveaux hiérarchiques et les boostent à partager diverses informations :
Les équipes Steeple ont développé différents modules prêts à l’emploi pour animer le tableau d’affichage digital. Au programme : des modules catégorisés, pour que les administrateurs puissent s’y retrouver facilement :
Pour avoir accès à tous les modules disponibles sur Steeple, rendez-vous dans la rubrique Modules de l’interface d’administration.
Steeple recense de nombreuses fonctionnalités pour répondre aux besoins de toutes les entreprises. Parmi les fonctionnalités phares, nous retrouvons :
La communication interne offre de nombreux avantages à l’entreprise et à ses acteurs. En tant que solution pour améliorer la communication interne des entreprises, Steeple répond à des problématiques d’entreprise qui peuvent être résolues. Voici les questions qui animent les dirigeants qui souhaitent se munir d’un outil interne :
Chez Steeple, on ne vous laissera jamais seul
L’offre clé en main Steeple comprend la solution, mais aussi l’accompagnement et le support. L’accompagnement dès le départ est un réel atout pour les entreprises.
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Et parce qu’il n’y en a jamais assez, nous vous proposons du contenu varié pour découvrir la solution, découvrir les avantages qu’offre la communication interne ou pour répondre à une problématique rencontrée. Regardons ensemble ce que nos experts Steeple vous concoctent au quotidien.
Une équipe spécialisée se charge de vous proposer chaque semaine du contenu dédié à la communication interne, aux Ressources Humaines, au management, à la vie au travail et aux actualités de Steeple :
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Les équipes Steeple vous proposent un panel d’événements pour répondre à des problématiques rencontrées en entreprise :
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La clé de votre communication interne de demain, c’est la variété de nos événements d’aujourd’hui
Julien, Chargé d’événementiel chez Steeple
Quel que soit votre domaine d’activité, Steeple intervient en tant qu’expert et vous accompagne pour améliorer et moderniser votre communication interne. Bien plus qu’une solution de communication interne, c’est aussi un outil de vie au travail qui change le quotidien des collaborateurs. Aujourd’hui, plus de 500 entreprises font confiance à Steeple. Et si c’était à votre tour ?
Vous souhaitez améliorer et moderniser votre communication interne ? Découvrez la solution Steeple et toutes ses fonctionnalités en demandant une démo personnalisée et sans engagement !