Un pulso entre dos personas con una tercera que hace de jurado simbolizando un pulso entre las pantallas de señalización digital y comunicación interna

Publicado el 19/10/2022

Existen muchas herramientas para llevar a cabo la comunicación de una empresa. Uno de los soportes más de moda son las pantallas de señalización digital, un método muy moderno en comparación con el clásico tablón de anuncios.

 

Hoy en día, el 72% de los empleados están insatisfechos con la forma en la que su empresa se comunica con ellos.

A primera instancia, estas pantallas pueden parecer una herramienta de comunicación interna atractiva y eficiente que mejoran la comunicación en la empresa. Pero hace falta analizarlas en profundidad para determinarlo… ¿No crees?

 


 

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#1 - ¿Qué son las pantallas de señalización digital?

Antes de empezar a ver los pros y contras de esta herramienta, es necesario tener claro el significado de este término.

 

La señalización digital refiere a la emisión de contenidos a través de pantallas, sustituyendo así a la cartelería tradicional. Esta herramienta es útil para presentar información de forma llamativa.

 

Se suele utilizar en centros comerciales para alertar de promociones o nuevos productos, pero no siempre se adapta a las necesidades de comunicación interna de la empresa.

 

Si tu empresa está buscando una herramienta de comunicación interna que permita ampliar el alcance de los mensajes e interactuar, Steeple es la solución ideal. Nuestra herramienta contiene las últimas novedades en tecnología y recursos para mejorar la comunicación de las empresas.

 

En cualquier caso, para que puedas hacer una valoración objetiva, realizamos una comparación de nuestra herramienta con las pantallas de señalización digital comunes.

 

¡Empezamos!🚀

#2 - La necesidad de mejorar la comunicación interna

Según un estudio de Opinion Way, 1 de cada 3 empleados siente que no está bien informado. Las empresas de alrededor del mundo, incluidas las españolas, necesitan encontrar una solución urgente para este problema.

 

Las pantallas de señalización digital generan más atención que el tablón de corcho y papel. Cualquier solución digital genera beneficios en la comunicación al ser más visual y práctica que los medios analógicos.

#3 - Pantallas de señalización digital VS Steeple

Para analizar las ventajas y desventajas de estas dos herramientas, hemos creado una tabla comparativa. Aquí podrás comparar los puntos que diferencian a las pantallas de información dinámica de Steeple de las pantallas de señalización digital.

Tabla comparativa entre pantallas de señalización digital y pantallas de información dinámica de Steeple. Con puntuaje y tiempo medio.

 

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Aquí te dejamos un vídeo donde se muestra el funcionamiento de nuestra herramienta y la experiencia de clientes reales. ¡Echa un vistazo!⬇️

 

#4 - Elige la solución adecuada a tus necesidades

Llega al 100% de los equipos

Si se analizan las soluciones de señalización digital, es fácil darse cuenta de que presentan limitaciones importantes para ser empleadas como soporte de comunicación interna. Una de las principales es que no permiten interactuar. Por lo que los únicos perfiles de empleado que tienen posibilidad de interactuar con la información son los del personal de oficina.

 

Si el uso de las pantallas, solo se puede dar dentro de las oficinas de la empresa… ¿Qué hay de los empleados en planta de producción? Todos aquellos que se encuentran en fábricas, tiendas…

 

Además, también existen empleados que generacionalmente están poco familiarizadas con la digitalización. Todos deben disponer de los recursos y los accesos para formar parte del proyecto de su empresa.

 

Involucra a tus empleados

La señalización digital es una comunicación puramente descendiente. Si tu empresa quiere mejorar su comunicación interna, lo que debe conseguir es fomentar las interacciones entre equipos.

 

Para crear vínculos de amistad entre los empleados y fortalecer el sentimiento de pertenencia a la empresa, la comunicación debe ser bidireccional. Ello quiere decir, conectar de forma ascendente y descendente con los estamentos jerárquicos de la organización.

 

¡Colabora!

Las pantallas de señalización digital suelen ser controladas y actualizadas recurrentemente por una persona responsable. Sin embargo, cuando esta persona está ausente, nadie se hace cargo. Por eso es importante encontrar una herramienta de comunicación interna que permita involucrar a todos los empleados. ¡Lo ideal es implicar a toda la empresa en el proyecto para mantener una comunicación activa y fresca!

 

La colaboración es un aspecto muy importante para mejorar la comunicación interna. Genera confianza, ayuda a alinear los valores de la empresa con los del empleados y conecta a los equipos de trabajo.

 

Una herramienta de acceso rápido

Si buscas practicidad, las pantallas de señalización digital no son la forma más fluida de transmitir un mensaje. Una situación de ejemplo, una persona que quiere echar un vistazo a un contenido en la pantalla, pero no le da tiempo a leer toda la información antes de pasar al siguiente contenido. Esta problemática se soluciona con la pantalla táctil de Steeple.

 


 

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Para evitar esto, es recomendable optar por herramientas que se adapten al momento y las necesidades de todos los perfiles de empleado.

 

Llamar la atención no es el único objetivo. También existen contenidos y formatos que son más efectivos que otros. Steeple busca orientar a las empresas para adaptar su contenido a los empleados, además de presentar la solución digital útil y dinámica.

#5 - Las pantallas de señalización digital en comunicación interna son un formato obsoleto

Si lo que busca tu empresa es modernizar la comunicación interna y mejorar la vida en el trabajo de los empleados, Steeple es el software Nº1 del mercado en este sentido.

Emoticono de una bombilla.

Moderna
Atrae y conecta con todos, en especial con los empleados más jóvenes de la empresa.

Emoticono donde aparecen dos manos agarradas.

Colaborativa
Permite que todos los empleados formen parte de la conversación que se genera a través de la comunicación interna.

Emoticono donde aparecen varias personas.

Sin discriminaciones
Permite llegar a todos los empleados sin importar su ubicación o función dentro de la empresa.

 

En momentos difíciles, se puede llegar a una buena resolución de conflictos gracias a la buena gestión de comunicación. Por ello, es fundamental adaptar los medios y recursos a las nuevas tecnologías. Steeple permite todo esto y mucho más. Si lo que te explicamos te parece atractivo, te recomendamos solicitar una demostración de Steeple y realizar una prueba gratuita para conocer todo su potencial.

 

 



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